“尽职调查 x 雇佣纠纷”主题讲座圆满落幕
2019年3月5日上午9：30，天气晴好，由澳洲领先法律知识平台《澳洲法律评论》与澳洲知名人力资源公司Employsure联合主办的劳务关系法律知识专题讲座在布里斯班Runcorn Tarven隆重举行。
出席本次活动的嘉宾均是来自昆士兰州各行各业的优秀华人企业主们。本讲座由澳洲法律评论林汇铭律师团队法务助理任媛主持，由AGC Lawyers合伙人林汇铭律师和Employsure人力资源顾问Brian Cheng先生主讲。
●人力资源顾问Brian Cheng： Employsure资深人力资源及工作关系顾问，专注于为中小企业主处理劳务关系和工作安全问题；
●AGC Lawyers合伙人林汇铭律师：中澳两国法律职业资格，澳洲法律执业博士，英国国际商法硕士（荣誉）, 中国法学学士（国家奖学金）, 2018年度APAC澳大利亚杰出青年律师奖获得者；
讲座的第一部分，林汇铭律师生动幽默地为大家讲解了华人企业主们关心的热门话题“生意购买时如何做好尽职调查”。林律师从创业筹备、卖方背景、生意经营表现、连锁生意加盟、企业结构选择以及雇佣关系选择共六大方面展开叙述，对澳洲“尽职调查”的若干规则与解释作出了归纳与总结。
讲座的第二部分，从墨尔本远道而来的Employsure资深人力资源顾问Brian Cheng先生结合实例详尽的为大家讲解了企业管理中如何避免雇佣纠纷，包括在雇佣合同中的条款，全职兼职员工合同工临时工有何差异以及如何正确终止雇佣关系从而有效地保护华人企业主的合法权益。
整场讲座座无虚席，掌声雷动，大家积极交流探讨，现场气氛热烈活跃。嘉宾们给予了此次讲座高度的评价，本次讲座在全场热烈的掌声中圆满结束。
作为澳大利亚领先的综合性法律资讯平台，《澳洲法律评论》致力于在第一时间为读者提供专业支持与权威评析，打造杰出的澳洲华人法律圈，保护澳洲华人合法权益。《澳洲法律评论》期待于2019年同更多合作伙伴一起联合普法，为澳洲华人社区举办更多法律知识公益讲座，敬请期待。
